Узнайте больше о Topwork!
Раздел, где вы сможете узнать где и чему учиться
Интервью, видео-резюме, сюжеты
Соглашение по использованию сайта topwork.com.ua
Общество с ограниченной ответственностью ООО «Топворк», именуемое в дальнейшем «Исполнитель», предоставляет любому лицу, именуемому в дальнейшем «Клиент», услуги по использованию сайта Исполнителя в личных целях посредством предоставления сервисов сайта topwork.com.ua на приведенных ниже условиях.
1. Термины и определения, используемые в настоящем договоре.
1.1. Сайт — содержимое интернет-страниц, расположенных в сети интернет на домене topwork.com.ua. 1.2. Клиент — зарегистрированный пользователь Сайта, разместивший персональные данные в Базе данных Исполнителя с целью поиска работы, с целью поиска сотрудников (посредством размещения Резюме и Вакансий), а также с целью участия на Форумах сайта и участию в других проектах, сервисах и разделах Сайта. 1.3. База данных Исполнителя — база Исполнителя, содержащая Резюме, Вакансии и Карточки компаний Клиентов, находящихся в сети интернет на домене topwork.com.ua. 1.4. Учетная информация Клиента — уникальное имя пользователя и пароль для входа на защищенные страницы Сайта, указываемые Клиентом при регистрации на Сайте. 1.5. Персональные данные — данные, содержащие любую информацию о Клиенте (фамилия, имя, отчество, дата рождения, адрес, семейное положение, образование, профессия, описания мест работы, другая информация, связанная с поиском работы, которую Клиент указывает по своему усмотрению). 1.6. Пользователь Сайта — не зарегистрированное на Сайте лицо, но использующее доступные для него сервисы Сайта. 1.7. Личный кабинет – закрытая часть сайта, на которую Клиент попадает посредством ввода своих регистрационных данных (логина и пароля) и получает доступ для редактирования и удаления персональных и других данных, вакансий, резюме, получения и отправки сообщений другим Клиентам сайта, и другая информация.
2. Предмет соглашения.
2.2. Клиент соглашается разместить свои персональные данные в форме Резюме, необходимые для эффективного трудоустройства, или данные в форме Вакансии, необходимые для быстрого и эффективного поиска сотрудников. 2.3. Размещение персональных данных Клиента преследует две цели: трудоустройство и эффективный поиск сотрудников. Срок размещения персональных данных неограничен и определяется самостоятельно владельцем персональных данных (Клиентом). 2.4. Настоящее соглашение не может пониматься как установление между Исполнителем и Клиентом агентских отношений, отношений товарищества, отношений по совместной деятельности, отношений личного найма, либо каких-то иных отношений, прямо не предусмотренных в настоящем соглашении.
3. Обязанности Исполнителя.
3.1. Исполнитель обязуется:
3.1.1. Предоставить Клиенту возможность создавать определенное количество Резюме и Вакансий (согласно правилами сохранять их в Базе данных Исполнителя; 3.1.2. Предоставить возможность Клиентам управлять доступом к своим персональным данным и устанавливать настройки видимости по своему выбору; 3.1.3. Предоставить возможность откликаться на опубликованные на Сайте вакансии и резюме, а также получать сообщения в Личном кабинете и по e-mail (если Клиент дал на это свое согласие при регистрации) от Пользователей Сайта, откликнувшихся на резюме или вакансию. 3.1.4. Предоставить возможность Клиентам удалить персональную информацию, а также любую другую информацию, размещенную им на сайте через Личный кабинет, в любой момент по своему усмотрению. 3.1.5. В случае нарушения Клиентом своих обязанностей, указанных в п.4.1.1. и п.4.1.2. настоящего договора, удалить информацию Клиента без извещения последнего.
3.2. Исполнитель прилагает все возможные усилия для того, чтобы избежать несанкционированного использования третьими лицами персональных данных Клиентов. Но Исполнитель не несет ответственности за возможное нецелевое использование персональных данных Клиентов, произошедшее в случае: 3.1.6.1. технических неполадок в программном обеспечении, серверах или компьютерных сетях, находящихся вне контроля Исполнителя ; 3.1.6.2. перебоев в работе Сайта, связанных с намеренным или ненамеренным использованием Сайта не по